Realiza tu propio análisis laboral
Igualmente importante es <conocer el mercado laboral> al que te vas dirigir, tanto su situación actual, como las características y perspectivas de las ocupaciones que te interesan. Es decir:
¿Cómo es el mercado de trabajo al que me dirijo?, ¿cómo son las ocupaciones que me interesan? ¿Qué utilidad tiene conocer las ocupaciones que me interesan?
¿Cómo es el mercado de trabajo al que me dirijo?
Conocer la situación actual del mercado laboral en el sector de actividad al que te vas dirigir es clave para orientar adecuadamente el proceso de búsqueda.
Saber qué profesiones están siendo más demandadas, qué perspectivas de futuro tiene el sector de actividad al que te diriges, qué empresas tienen presencia en tu territorio, cuales operan fuera de él, qué nuevos conocimientos se están demandando, en qué condiciones se están ofertando empleos en dicho sector, etc., te ayudará a dar los pasos adecuados en el proceso de búsqueda que has decidido iniciar.
Este análisis te proporcionará una información muy valiosa, tanto para decidir hacia dónde te quieres orientar profesionalmente, como para realizar buenos procesos de selección, e incluso a comenzar con buen pié un determinado trabajo. Pero,
¿Cómo son las ocupaciones que me interesan?
A menudo aspiramos a una determinada profesión sin conocer realmente las exigencias e implicaciones que ésta tiene.
- Por un lado debemos conocer el perfil profesional demandado para una determinada ocupación, lo que nos orientará acerca de los pasos que hemos de ir dando (cursos, experiencia, carnets profesionales, etc.) para conseguir un determinado puesto de trabajo en nuestro sector de actividad.
- Y por otro, las exigencias e implicaciones reales de dicha ocupación, lo que nos permitirá asegurarnos que se adecúa realmente a nuestros objetivos y aspiraciones profesionales.
¿Qué utilidad tiene conocer las ocupaciones?
Conocer a fondo una determinada ocupación puede ayudarte en cuatro momentos fundamentales:
- Elección de la ocupación.
Si conoces el grado de disponibilidad, movilidad, formación, experiencia, capacidades técnicas, habilidades sociales y cualidades personales que requiere una determinada ocupación, podrás valorar si es realmente lo que buscas o no es como te lo habías imaginado.
- Adaptación del currículum y de la carta de presentación.
Es importante adecuar tu tarjeta de presentación (curriculum y carta de presentación) a cada puesto u ocupación a la que estés aspirando. La idea es que el material que presentes se ajuste al máximo a cada caso.
- La entrevista de trabajo.
En la entrevista de trabajo debes demostrar que tienes pleno conocimiento de la ocupación en cuestión. De modo que conocer las peculiaridades de la ocupación, te ayudará a enfocar adecuadamente tus respuestas, con seguridad y dominio. Si además obtienes información específica del puesto de trabajo en cuestión mejor aún.
- En el trabajo.
Finalmente, conocer las características de la ocupación, te facilitará la adaptación inicial al puesto de trabajo.
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Contacto: Mancomunidad de Servicios Culturales Sierra Norte (Centro Comarcal de Humanidades Cardenal Gonzaga)
Av. de la Cabrera 96 - 28751 La Cabrera (MADRID) - Tf: 91 868 95 28
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