
La orientación laboral (O.L.) es una
herramienta de apoyo para buscar empleo o mejorar el que ya tenemos, proporcionando una serie de pautas que nos permitan planificar y guiar adecuadamente la búsqueda o mejora de empleo. La O.L. responde a las necesidades de las personas, teniendo en cuenta las posibilidades y perspectivas que ofrece el mercado de trabajo, ayudándonos a tomar las decisiones más adecuadas a nuestro perfil personal y profesional en un momento dado.
Más allá de una función meramente informativa, la O.L. debe ser una labor de asesoría individualizada y, a ser posible, formativa, que proporcione una serie de herramientas que nos ayuden a afrontar adecuadamente la búsqueda o mejora de empleo de la siguiente manera:
- Realizando un análisis personal y laboral
Te servirá para adecuar tus aspiraciones laborales a las posibilidades reales que ofrece el mercado de trabajo. Conócete a sí mismo para ver qué profesiones se adecúan mejor a tu perfil personal y profesional.
- Conociendo el mercado de trabajo al que te estas dirigiendo
Lo que te permitirá descubrir las posibilidades que ofrece el mercado de trabajo, los perfiles profesionales que se están demandando, las profesiones más demandadas, las nuevas oportunidades de empleo y el amplio abanico de empleadores a los que te podrás dirigir.
- Diseñando tu propio plan de búsqueda de empleo
Diseñando, ordenando y secuenciando adecuadamente los pasos que has de ir dando en tu proceso de “búsqueda activa de empleo”, evitando esfuerzos innecesarios y convirtiendo el proceso de inserción laboral en un “proceso coherente y conscientemente dirigido”.
- Participando en los procesos de selección
Dominando la redacción de cartas de presentación, la elaboración de currículums, la asistencia a entrevistas de trabajo, la realización de test psicotécnicos, la participación en dinámicas grupales etc., ya sea respondiendo a ofertas concretas o promoviendo tu auto-candidatura.
La búsqueda proactiva de empleo o su mejora requiere, (además de habilidades sociales tan importantes como la escucha activa o la asertividad) una actitud responsable, autoconfianza, perseverancia, paciencia, y buenas dosis de preparación, conocimientos, orden, puntualidad y formalismo.